Kahramanmaraş Haberleri
Kahramanmaraş
Parçalı az bulutlu
20°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
Gazetecin | Ekonomi | KİPAŞ Holding’de her fikir bir altın!

KİPAŞ Holding’de her fikir bir altın!

Bölgesinin ilk Araştırma ve Geliştirme merkezine (Ar-Ge) sahip olan ve yaptığı projelerle ve çalışmalarla Türkiye’nin en iyi 250 Ar-Ge departmanı arasına giren Kipaş Holding Ar-Ge, gücünü çalışanlarından alıyor.

Bölgesinin ilk Araştırma ve Geliştirme merkezine (Ar-Ge) sahip olan ve yaptığı projelerle ve çalışmalarla Türkiye’nin en iyi 250 Ar-Ge departmanı arasına giren Kipaş Holding Ar-Ge, gücünü çalışanlarından alıyor.

KİPAŞ Holding’de her fikir bir altın!

Kipaş Holding’de tüm çalışanlarının katılımına açık olan, teknik ve sosyal alanlarda verilen öneriler ödüllendirildi. Su tüketiminin üretimde azaltılması, enerji verimliliği, karbon salınımın azaltılması, üretimde verimlilik vb. konularda öneri veren çalışanlarımız ödüle layık görüldü. Törende ödül olarak ise; altın, hediye çekleri ve teşekkür belgeleri takdim edildi.

 

Kipaş Holding İdari Bina Konferans Salonu’nda düzenlenen törene Kipaş Holding yöneticileri ve çalışanları katıldı. Öneri-Ödül sistemi sayesinde hem çalışanların kazanması hem de ülke ekonomisine katkı sağlamasının yanında, yenilikçi üretim politikasının Kipaş Holding’de yaygınlaştığını vurgulayan Holding Yönetim kurulu üyeleri Halit GÜMÜŞER ve Hikmet GÜMÜŞER ortak bir ifadeyle;

 

Felsefemiz önce insan!

 

“Önce insan prensibimizle çalışanlarımızın motivasyonuna yönelik Öneri- Ödül sistemimize ayrıca önem veriyoruz. Çünkü Kipaş Holding çalışanları; öneri sistemiyle doğrudan üretimin her aşamasında söz sahibi olabiliyor ve verimliliğimiz artıyor. Öneri sistemimizin amacı, kuruluşlarda ana iş hedefleri ve politikaları doğrultusunda, özellikle; verimliliğin arttırılması, kalitenin iyileştirilmesi, maliyetlerin azaltılması, çalışma ortamının iyileştirilmesi, müşteri memnuniyetinin arttırılması vb. gibi konularda mevcut durumun geliştirilmesine yönelik fikirlerin ortaya konmasını sağlamak, bu önerileri değerlendirmek ve uygun olanları projelendirerek uygulanmasını sağlamaktır.

 

Bu kapsamda; işletmelerimizde öneri kutuları bulunmakta ve öneri formlarıyla çalışanların fikir ve önerileri alınmaktadır. Bununla birlikte; online öneri sistemimiz ve Whatsapp öneri hattımız sayesinde çalışanlarımız önerilerini doğrudan tarafımıza 7/24 hızlı bir şekilde ulaştırabiliyor. Paylaşılan öneriler Kipaş Holding Proje Kurul Üyeleri” tarafından değerlendirilerek ödül veriliyor. Çalışanlara yönelik Öneri-Ödül sistemi eğitimleriyle de inovasyon bilincinin tüm kadrolara ulaşması sağlanıyor. Ayrıca çalışanlarımız istedikleri zamanda Öneri-Ödül sistemine ait internet sitesinden de yeni projeleri ve gelişmeleri anlık olarak takip edebiliyorlar. Yılın son günü gerçekleştirilen bu ödül töreni vesilesiyle tüm Kipaş Holding Ailesi’nin yeni yılını kutlar, sağlıklı, başarılı ve mutlu nice yıllar dileriz” dediler.

 

Haber kaynağı: Kiraş Holding

Yorumlar
Yorum yazma kurallarını okumuş ve kabul etmiş sayılırsınız